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推行“实习书记”制度 培育乡村振兴“领头雁”

2018-12-26 12:36 | 来源:海安新闻网 | 人气: |

今年以来,曲塘镇党委在村级党组织中推行“实习书记”制度,围绕“八个一”培养举措,在选苗子、育尖子、搭梯子、给位子上出实招,努力打造讲政治、有本领、担当作为的村级班子“接班人”,为实施推进乡村振兴战略注入“源头活水”。

  前些天,曲塘镇罗町村的“实习书记”丁庆勇就“摊上点事儿”,因村里推进人居环境提升工作,要在9组的一个交叉路口建一间垃圾房,而村民王善清恰好在路口经营一家超市。王善清担心垃圾房建好后影响超市生意,找到罗町村党总支书记景圣忠,没想到却被这位老支书“甩了包袱”。

  “我们村有两名‘实习书记’,我们把这两名同志放在重要的位置上,给他们多加压力、多压担子。在日常工作中,我们注重传帮带,解决某些矛盾和问题时,作为党总支书记我先不表态,由他们首先去思考,让他们去作出判断。”景圣忠介绍说。

  景圣忠把“包袱”甩给了丁庆勇,这可忙坏了这位‘实习书记’。连续3天,丁庆勇主动上门做思想工作,经过一番劝说,王善清终于同意在自家超市门口新建垃圾房。“被选为村里的‘实习书记’后,感觉自己肩上的责任更重了。平时有事没事就下去走走,与老百姓多交流,了解他们生活中的困难,想办法帮他们解决问题,在这个过程中自己的工作能力得到了不小的提升。”丁庆勇告诉记者。

  曲塘镇党委围绕做优一套发展规划、开展一次专题调研、排查一组群众不满意事项、确定一个为民实事项目、参加一期系统培训、搭建一个交流平台、记好一本学习笔记、实施一组青蓝结对,通过这“八个一”培养举措,全方位提升“实习书记”能力水平。截至10月底,全镇26个村45名“实习书记”牵头销号解决了112件群众不满意事项,实施办实事事项32件,化解矛盾纠纷35起,修建硬质水泥路14公里,为乡村振兴注入了新动能。

  “下一步,我们将坚持‘实习书记’制度,聚焦培育村级党组织带头人队伍,聚力配强村级后备干部队伍,聚合打造村级优秀青年干部队伍。精细打造一批对党讲忠诚、对农村有热情、对群众有感情、适应乡村振兴的村级班子可靠接班人。”曲塘镇党委书记吉祖荣表示。

(责任编辑:海安日报社)
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